地域をつくるチーム力アップ講座～第２回を開催しました

講座（全７回）のゴールを再確認しました。

• 自分の組織・団体のチーム力を向上させるスキルについて理解し、実践できる
• 仲間（他団体）を増やし、市民活動の観点からしたいことが思いついている
• 効果的な会議・話し合いやまちづくりの対話の場づくりを展開するスキルが身に付いている

続いて、今回第２回のゴールを受講メンバー全員で共有します。

• ファシリテーターとしての振る舞い方」「ファシリテーションスキルの使い方」がイメージできている

グランドルール

説明

本講座におけるワークを進めていくにあたって、グランドルールについて確認しました。

• 人の多様性（違い）を楽しみましょう！
• 沈黙も愛しましょう！
• 「難しい・・・」のも自然体！
• 「きくはきく、はなすははなす」

メンバー間の緊張をほぐすためのアイスブレイクとして、「マンダラ自己紹介」を行いました。

• ３列×２行の中央下段に自分の名前、周囲の枠に自分に関するキーワードを５つ記入
• １人ずつ記入したシートを見せ、他のメンバーの質問に回答する形で自己紹介を実施

ショートレクチャー

「ファシリテーター」

ファシリテーターの役割や介入するタイミング、介入方法等について、講師から説明がありました。

グループワーク

「コンセンサスゲーム」

ある与えられたシナリオについて、課題解決に向けて、グループで一つの答えを出していきます。

•    ファシリテーショントレーニング＆観察ワーク

　　　        ワーク実施グループと観察グループに分かれる

　　　　　　　【ワーク実施グループ】

      　　　　　　ファシリテーターを１名設定

　　　　　　　【観察グループ】

　　　　　　　     メンバーの対話プロセスやファシリテーターの振る舞いについて記録

ワーク後、振り返りを行い、観察グループからワーク実施グループに向けてフィードバックを行いました。

• フィードバックの観点

　　　        ファシリテーターの振る舞いについて

　　　        各メンバーのファシリテーションスキルの発揮について 

個人ワーク

→グループワーク

「行動宣言」」

今回の講座受講を経て、やろうと思ったこと、意識したいことなどについて、グループ内で共有し、今回の講座を終えました。